Buku The New One Minute Manager - Karya Spencer Johnson & Ken Blanchard
s
Category > Buku > Nonfiksi Dewasa > Bisnis & Ekonomi > Manajemen > The New One Minute Manager
Book 5

The New One Minute Manager

Reviews (0 / 5)

by Spencer Johnson & Ken Blanchard

Want to Read Currently Read
Beri penilaian
About this edition
Deskripsi Buku Saya bersemangat dengan hadirnya The New One Minute Manager. Ini sumber daya yang sangat membantu pembaca di dunia yang cepat berubah. -Claire Diaz-Ortiz, pimpinan terdahulu Corporate Social Innovation, Twitter, Inc. Dunia telah berubah, begitu pula Manajer Satu Menit. Sang manajer menerapkan cara-cara baru untuk membantu Anda sukses di dunia yang begitu cepat berubah ini. Buku ini akan mengungkap tiga teknik sederhana Tujuan satu menit, Pujian satu menit, Pengarahan satu menit yang bisa menjadikan HIDUP dan Pekerjaan Anda lebih baik! Sasaran: Karyawan perlu mengetahui apa tujuan mereka di posisi mereka, sehingga mereka dapat mengetahui sendiri apakah mereka berhasil atau tidak dalam bertugas, tanpa harus menunggu tinjauan kinerja. Manajer dan karyawan harus bersama-sama mencari tahu tujuan karyawan, yang harus ditulis dengan garis waktu dalam bentuk singkat yang mudah ditinjau oleh karyawan secara teratur. Memuji: Manajer harus mencoba untuk "menangkap orang melakukan sesuatu dengan benar" dan menawarkan pujian khusus ketika mereka melihatnya untuk membuat karyawan merasa baik tentang diri mereka sendiri. Orang-orang dengan percaya diri dan yang menyukai pekerjaan mereka melakukan pekerjaan dengan lebih baik, jadi fokus pada orang dan fokus pada hasil tidak boleh menjadi pilihan di antara dua tujuan yang berbeda. Juga, Anda tidak harus menunggu sampai orang melakukan sesuatu dengan sempurna sebelum memuji mereka seperti Anda menunggu sampai seorang anak belajar berbicara sebelum memuji usaha mereka Pengalihan: Ketika orang melakukan sesuatu yang salah, penulis menyarankan agar Anda mendiskusikannya dengan orang tersebut sesegera mungkin; mengkonfirmasi fakta dan meninjau kesalahan bersama; beri tahu karyawan itu bagaimana perasaan Anda tentang kesalahan itu dan berhentilah sejenak agar mereka khawatir; dan kemudian nyatakan bahwa Anda tahu pekerjaan mereka lebih baik dari ini, percayalah pada mereka dan pikirkan baik-baik mereka sebagai pribadi. Lalu, biarkan saja. Detail Buku Jumlah Halaman : 89 Penerbit : Mic Publishing Penulis : Spencer Johnson & Ken Blanchard Tanggal Terbit : 28 Jul 2017 Berat : 0.14 kg ISBN : 9786020956527 Lebar : 15 cm Panjang : 23 cm
Details

Similar Books

Book Photo 1 Book Photo 1 Book Photo 1 Book Photo 1 Book Photo 1 Book Photo 1